Aktuelles

BAG 19.4.2012, 2 AZR 258/11
"Stalking" kann außerordentliche Kündigung rechtfertigen
Ignoriert ein Arbeitnehmer hartnäckig den Wunsch einer Arbeitskollegin, nichtdienstliche Kontakte mit ihr zu unterlassen, so kann dies eine außerordentliche Kündigung rechtfertigen. weiterlesen>>

OLG Oldenburg Beschluss vom 19.03.2012
Allein das „einseitige Ausbrechen aus intakter Ehe“ rechtfertigt nicht die Annahme einer Verwirkung des Unterhaltsanspruchs nach § 1579 Nr. 7 BGB. Eine „verfestigte Lebensgemeinschaft“ im Sinne von § 1579 Nr. 2 BGB kann bei Vorliegen besonderer Umstände auch schon nach Ablauf des ersten Trennungsjahres angenommen werden. weiterlesen>>

BGH Urteil vom 21.09.11
Anzahl der Bewerbungen ist nicht das alleinige Indiz für die Bemühungen um Arbeit. Die Anzahl der zum Unterhalt wegen Erwerbslosigkeit vom Anspruchsteller vorgetragenen Bewerbungen ist nur ein Indiz für seine dem Grundsatz der Eigenverantwortung entsprechenden Arbeitsbemühungen, nicht aber deren alleiniges Merkmal. Vielmehr zählen vorwiegend die individuellen Verhältnisse und die Erwerbsbiografie des Anspruchstellers, auch, ob eine realistische Erwerbschance besteht. weiterlesen>>

Übrigens...

„Gerade wenn ein Mensch dich zutiefst verletzt, machst du einen Schritt vorwärts.
Im Leben geht es darum, weiterzugehen, anstatt aufzugeben, wenn du gedemütigt wirst..“ 
(Georg Davis)

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Als Fachanwälte für Familienrecht und Strafrecht wie auch als Rechtsanwälte im Arbeitsrecht, Sozialrecht und Verkehrsrecht verstehen wir uns in erster Linie als Fürsprecher der Menschen, die zu uns kommen. Nicht der Fall interessiert uns, sondern der Mensch mit seinen Sorgen und Ängsten, seinem Ärger, seiner Wut, seiner Ohnmacht.
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